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(Re)valoriser le travail

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La société économique mondiale s’est construite sur le paradigme de la croissance. Les entreprises, de tout secteur, doivent maximiser leurs performances, de période en période (d’année en année ou de trimestre en trimestre) sur des marchés qui valorisent essentiellement une performance de nature financière (chiffre d’affaires, EBITDA, etc.)...


Carine Pellet's insight:
Billet du professeur Laurent Taskin, membre de l'institut de recherche "Louvain School of Management Research Institute" (ILSM)


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